Sophie aime le karting, le cinéma et son métier… Assistante Ressources Humaines. Elle a 28 ans et travaille chez Circuit Paul Ricard. Elle s’occupe de l’administration du personnel, les congés payés, la formation, la sécurité au travail et d’une partie du recrutement et de la communication interne comme l’intégration de nouveaux collaborateurs. Elle doit avoir une bonne connaissance des postes et des salariés de son entreprise.

Sophie a fait un master et ce métier est également accessible grâce à l’alternance.

On recrute 10 000 cadres des ressources humaines et du recrutement par an pour un salaire de 1 800 à 2 300€ brut par mois. Le métier d'assistant(e) permet d'aborder tous les aspects des ressources humaines. De quoi se forger une expérience pour évoluer vers le recrutement, la formation ou un poste de responsable. C'est une fonction très polyvalente et variable d'une entreprise à l'autre. Ainsi, l'assistant RH peut rédiger les contrats de travail, se charger de la rédaction juridique de certains accords tels que la participation et l'intéressement des salariés. Il peut encore établir le bilan social, préparer les réunions avec les partenaires sociaux, organiser les élections des délégués du personnel, remplir les bordereaux de charges sociales, suivre les dossiers de maladie et de prévoyance, les absences et les départs de salariés...
Cette vidéo a été réalisée grâce à la participation du Medef Var et Medef PACA.